美国5月份失业率升至3.7%,究竟是怎么一回事?

美国10月就业数据喜忧参半 劳资双方开始担忧未来

美国 10 月份就业增长强于预期，但失业率升至 3.7%。 在美联储大幅加息后，劳动力市场出现一些降温迹象，但仍保持强劲。

美国劳工部周五公布的数据显示，10 月份非农就业人数增加 26.1 万人。 尽管高于预期的 20 万，但仍是自 2020 年 12 月以来的最低增速。9 月的数字从此前的 26.3 万上修至 31.5 万。

与此同时，失业率从 9 月份的 3.5% 升至 3.7%。 10月平均时薪环比增加0.4%，前值0.3%； 同比增长4.7%，低于前值5%。

具体统计显示，医疗保健行业新增就业岗位5.3万个，专业技术服务业贡献就业岗位4.3万个，制造业新增就业岗位3.2万个。

休闲和酒店业也实现了稳健增长，增加了 35,000 个工作岗位，但增速远低于 2021 年。该行业包括酒店、餐馆和酒吧，今年平均每月增加 78,000 个工作岗位，而去年为 196,000 个.

此外，零售业仅增加了 7,200 个工作岗位，批发贸易增加了 15,000 个，运输和仓储业增加了 8,000 个。

即使以较慢的速度增长，261,000 的就业增长仍远高于大流行前的水平。 2019 年创造的平均每月非农就业人数为 164,000。

劳动力参与率从 9 月份的 62.3% 降至 10 月份的 62.2%。 劳动力参与率是指经济活动人口（包括就业人口和失业人口）与劳动年龄人口之比。 加入劳动力大军的工人减少可能会阻碍未来几个月的就业增长。

道富高级全球市场策略师Loh指出，就业增长涉及广泛的行业，整体工资增长仍然过高。 从美联储的角度来看，就业增长稳固，但逐渐开始看到市场正在挤出一些泡沫。

自 3 月以来，美联储一直在积极提高利率，以减缓经济增长并降低通胀。

野村资深美国经济学家罗伯·登特(Rob Dent)指出，劳动力市场正从100英里/小时下降至85英里/小时，但美联储的目标是40英里/小时，“我们离那个目标还不是很近。”

美联储主席杰罗姆鲍威尔周三表示，劳动力市场“过热”，工资增长“远高于”与美联储通胀目标一致的水平。

同日，美联储宣布再次加息75个基点，将联邦基金利率目标区间上调至3.75%-4%，为2008年以来最高水平。鲍威尔表示，加息步伐可能放缓，因为早于 12 月会议，但最终利率水平将高于此前预期。

10月就业报告发布后，芝加哥商品交易所利率观察工具最新数据显示，投资者认为美联储将在12月会议上加息50个基点至61.5%，加息概率75 个基点的利率为 38.5%。

其他近期数据也表明劳动力市场正在降温但依然强劲的早期迹象。

劳工部在上周的一份报告中称，第三季度文职人员的总薪酬同比增长 5%，增幅略低于第二季度。

美国劳工部周二表示，经季节性调整后的职位空缺数量从 8 月份的 1030 万增加到 9 月份的 1070 万，低于 3 月份的峰值 1190 万。 大量职位空缺表明雇主有大量职位空缺，但难以找到合适的员工，给工资带来压力。

该报告还显示，就业人数和自愿离职人数都在稳步下降，这可能表明雇主和雇员开始担心未来。

受经济环境影响，近期多家科技公司宣布裁员或冻结招聘。

亚马逊表示将停止企业招聘。 就在上个月，该公司表示将停止为其核心零售部门招聘人员。 苹果还表示，将冻结研发以外的新员工招聘。 这家支付服务提供商周四表示，将裁员 14%。 拼车公司 Lyft 表示将裁员 13%。

根据供应管理协会 (for) 和标准普尔全球 (S&P) 周四发布的采购经理人调查，服务业雇主在 10 月份对招聘更加谨慎。 ISM 表示其就业指数略有下降，而标准普尔全球表示招聘几乎没有任何进展。