做保险为什么要出勤（保险公司我为什么要坚持出勤演讲）
这取决于每个保险公司的规定。 我们知道的大多数公司都不需要它，例如平安保险。
根据保险人的委托，向保险人收取代理费。 如果保险业务员不去公司打卡，就会影响每年的销售奖金。 他每天必须打卡拿底薪，但打卡后他可以立即离开，因为他要出去招揽生意。
从这一点来看，保险公司没有理由要求你每天去检查。 监管机构也提出了类似的要求，即保险公司不能强制代理人出席。 从目前各保险公司的管理情况来看，出勤要求也不同。 有些保险公司要求很严格，必须每天检查出勤情况。
保险公司出席的意义
优点：保险公司工作时间比较灵活，不需要一直呆在办公室。 而对于追求弹性工作时间的人来说，去保险公司工作也是一个不错的选择。
一个非常没有意义的问题！ 那么，良好的出勤率又如何呢？ 是否代表着良好的表现？ 每天来上班，在办公室里聊天看报纸，还不如不上班呢！ 没有解决关键问题。 呵呵。
每天签到的目的是为了让我们更好的学习和了解公司的学习产品，更好的在市场上发展我们的业务，为客户提供帮助。
晨会是学习和分享的时间。 还有全年、季度、月份、一日的工作部署。 有了这些，你的工作目标就会明确。
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保险的意义：生活困难时，是雪中送炭，生活幸福时，是锦上添花。 没有人知道明天会发生什么，也没有人知道事故和明天哪个先发生。
保险公司在没有底薪的情况下要求指纹考勤合理合法吗？
1、法律主体性：无底薪扣钱是违法的。 根据法律规定，公司实行无底薪制度是违法的。 员工可以向劳动保障行政部门投诉，也可以向劳动仲裁委员会申请仲裁。
2、法律分析：保险公司约定无底薪是合法的。 法律依据：《中华人民共和国民法典》第207条 国家、集体、私人和其他权利人的财产权平等受法律保护，任何组织和个人不得侵犯。
3. 非法。 指纹考勤必须提取指纹。 除公安机关破案需要行使这项权利外，其他人行使指纹没有法律依据。
4、保险公司约定无底薪合法。 根据劳动法规定，工资的计算方法由用人单位与劳动者协商确定，保险公司按照业务量支付工资不违法。
保险代理人必须在场
保险公司的出勤率考核与其他商业代理人完全不同，因为保险公司销售的产品是无形产品，需要系统性、刚性的规定，各级保险代理人都需要每天学习，尤其是涉及到各种保险条款和相关法律。
需要，作为一名合格的保险代理人，坚持每天打卡，就能有更好的精神，工作有规律，提前计划，提高工作效率，否则如果没有规则，公司就会出现很多问题。事情发生了，就会有员工出现鬼混的情况，那就没有业绩了。
请确认您的工资单。 让我举一个例子。 如果你这个月的直接佣金和续约佣金合计是5000元，其他奖励是2000元，那么这个月这个公司最多可以从你身上扣除2000元。 您只需给出合理的理由即可，例如出勤未达标等。
这取决于每个保险公司的规定。 我们知道的大多数公司都不需要它，例如平安保险。
合理但不合法，保险公司说每天值班很好，但是没有业务他会给你多少钱？ 把这些扣考勤的照片拍下来作为证据，走的时候算账！ 不合理，业务员是代理制。 公司可不定期进行阶段性培训。 但要求代理人每天都在场是不对的。
这个要看单位的规章制度有没有这方面的规定。 不会使用一般保险。 因为保险代理人与保险签订的是代理合同，而不是劳动合同。 如果真的用这个方法，很多人都会不以为然。
